Aukščiausio lygio vadoves, vadovus ir įvairių sričių ekspertes vienijanti asociacija „Lyderė“ atnaujino savo valdybą. Į ją paskirtos keturios naujos narės, atstovaujančios technologijų, viešajam, teisės ir finansų sektoriams.
Penktadienį, spalio 16 d., vykusiame visuotiniame narių susirinkime į valdybą patvirtintos „Vinted“ korporatyvinės plėtros viceprezidentė Milda Jasaitė, Vilniaus miesto savivaldybės Organizacijos vystymo grupės vadovė ir valdybų narė Lina Koriznienė, advokatų profesinės bendrijos „TEGOS“ administracijos vadovė Vaineta Barevičiūtė-Kryževičienė bei „SEB Life and Pension Baltic SE“ Lietuvos filialo vadovė Iveta Pigagienė.
Valdyboje – skirtingų sričių profesionalės
M. Jasaitė „Vinted“ kuruoja korporatyvinę plėtrą. L. Koriznienė Vilniaus miesto savivaldybėje vadovauja Organizacijos vystymo grupei ir taip pat yra valdybų narė. V. Barevičiūtė-Kryževičienė eina „TEGOS“ administracijos vadovės pareigas, o I. Pigagienė vadovauja gyvybės draudimo ir pensijų kaupimo bendrovės Lietuvos filialui.
Naujosios valdybos narės pakeitė iki šiol joje dirbusius „OP Corporate Bank“ Lietuvoje vadovę Ledą Iržikevičienę, „TMD partners“ valdantįjį partnerį Deividą Rafanavičių, Inovacijų agentūros vadovę Moniką Paulę ir „BIOK laboratorijos“ savininkę bei verslo plėtros vadovę Romualdą Stragienę.
Asociacijos valdybos pirmininkė ir TV3 generalinė direktorė Laura Blaževičiūtė teigia, kad atnaujinta valdyba apjungia skirtingų sektorių bei profesijų lyderes. Pasak jos, tokia patirtis leis plačiau vertinti lyčių lygybės iššūkius ir aktyviau ieškoti jų sprendimų.
L. Blaževičiūtės vertinimu, lyčių lygybė šiandien apima ne tik moterų atstovavimą vadovaujančiose pozicijose ar vienodą atlygį. Ji taip pat susijusi su moterų finansiniu saugumu, galimybėmis investuoti, kurti technologijas ir užimti lyderių pozicijas sparčiai besikeičiančioje ekonomikoje, šeimos bei karjeros derinimu, gimstamumu ir visuomenės saugumu.
Valdybos pirmininkė nurodo, kad „Lyderė“ sieks aktyviau dalyvauti šiose diskusijose ir suburti skirtingų sričių ekspertus sprendimų paieškai. Jos teigimu, lyčių lygybė yra ne tik moterų, bet ir visos visuomenės ekonominio potencialo, atsparumo bei ateities klausimas.
Valdyboje toliau dirbs jos pirmininkė L. Blaževičiūtė, advokatų profesinės bendrijos „WALLESS“ Lietuvos biuro vadovaujančioji partnerė ir advokatė Dovilė Burgienė, nepriklausoma valdybų narė bei „Vilniaus vandenų“ valdybos pirmininkė Jurgita Petrauskienė ir Vilniaus universiteto Ekonomikos ir verslo administravimo fakulteto profesorė Jelena Stankevičienė.
Numatytos keturios pagrindinės veiklos kryptys
Asociacija ir toliau daugiausia dėmesio skirs keturioms strateginėms kryptims: lyčių balansui vadovaujančiose pareigose, vienodam moterų ir vyrų atlygiui, geresnėms šeimos ir karjeros derinimo sąlygoms bei lyčių lygybei palankiai švietimo sistemai.
„Lyderė“ aktyviai rėmė vadinamosios Moterų valdybose direktyvos taikymo išplėtimą, kad lyčių balanso reikalavimai būtų taikomi ne tik biržinėms bendrovėms, bet ir visoms didelėms įmonėms. Asociacija taip pat pasisakė už galimybę savanoriškai atlikti karo prievolę visoms to raštu pageidaujančioms moterims, nepriklausomai nuo jų išsilavinimo.
Organizacija plėtoja platformą lyderesvaldybose.lt, kuri įmonėms padeda rasti kandidates į valdybas. Be to, ji vykdo mentorystės programą, kasmet teikia apdovanojimus už nuopelnus skatinant lyčių lygybę ir kuria tinklalaidę.
Naujausiais Europos lyčių lygybės instituto duomenimis, Lietuva lyčių lygybės indekse užima 14 vietą Europos Sąjungoje. Per penkerius metus šalis pateko tarp trijų didžiausią pažangą padariusių valstybių.
Asociacija vienija daugiau nei 400 narių
Asociaciją „Lyderė“ 2016 m. įkūrė aktyvios verslo ir visuomenės atstovės. Šiuo metu ji vienija daugiau nei 400 aukščiausio lygio vadovių ir vadovų bei įvairių sričių eksperčių. Organizacija siekia kurti visuomenę be lyčių stereotipų ir įgalinti moteris lyderystei. Asociacijos vadovė yra Agneta Skardžiuvienė.
Pasitelkdama ekspertų tinklą, mentorystės iniciatyvas ir dialogą su politikos formuotojais, asociacija siekia ilgalaikių bei tvarių pokyčių visuomenėje. Prisijungti kviečiami visi, pritariantys nuostatai, kad lyčių lygybė prisideda prie visaverčio visuomenės gyvenimo ir tobulėjimo.