Seimui planuojama pateikti Darbo kodekso pataisas, kuriomis siekiama gerinti per interneto platformas dirbančių žmonių darbo sąlygas.
Skaitmeninėse platformose daugiausia darbuojasi pavežėjai, maisto ir siuntinių kurjeriai.
Numatomais pakeitimais būtų siekiama tiksliau nustatyti, ar platformoje paslaugas teikiantis žmogus yra jos darbuotojas, ar dirba savarankiškai. Vertinant šį statusą pirmiausia būtų atsižvelgiama į faktines darbo aplinkybes, o ne vien į tai, kaip santykiai aprašyti sutartyje.
Nustatant, ar tarp šalių egzistuoja darbo santykiai, būtų vertinama, ar žmogus yra pavaldus platformai. Taip pat būtų atsižvelgiama į tai, ar jis gali savarankiškai pasirinkti, kada teikti paslaugas, nustatyti didžiausią jų apimtį, susitarti dėl kainos ir iš anksto susipažinti su pagrindinėmis užsakymo sąlygomis – įkainiu, konkrečiu adresu, vieta, atstumu bei kita informacija.
Pakeitimams jau pritarė Vyriausybė
Socialinės apsaugos ir darbo ministrė Inga Ruginienė anksčiau pabrėžė, kad šiame sektoriuje dirbantys žmonės turi žinoti, kokios algoritminės stebėjimo sistemos naudojamos jų darbe, kokius duomenis jos renka ir kokiais kriterijais remdamosi priima sprendimus dėl darbuotojų.
Darbo kodekso pakeitimais į Lietuvos teisę būtų perkeltos Europos Sąjungos Platformų direktyvos nuostatos. Jos numato daugiau skaidrumo, kontrolės ir apsaugos nuo automatinių stebėjimo bei sprendimų priėmimo sistemų sprendimų.